نبذة عن الولاية
اعتمد المؤتمر العالمي لمناهضة العنصرية والتمييز العنصري وكراهية الأجانب وما يتصل بذلك من تعصب، الذي انعقد في ديربان بجنوب أفريقيا في العام 2001، إعلان وبرنامج عمل ديربان. وطلب من لجنة حقوق الإنسان على وجه التحديد، أن:
- تنشئ فريقًا عاملاً أو أي آلية أخرى تابعة للأمم المتّحدة لدرس مشاكل التمييز العنصري التي يواجهها المنحدرون من أصل أفريقي ممن يعيشون في الشتات،
- ووضع مقترحات بشأن القضاء على التمييز العنصري ضد الأفارقة والمنحدرين من أصل أفريقي.
فتمّ إنشاء الفريق العامل المعني بالمنحدرين من أصل أفريقي في العام 2002 بموجب قرار لجنة حقوق الإنسان 2002/68 (ضمن إطار الإجراءات الخاصة). وجدّدت لجنة حقوق الإنسان ومجلس حقوق الإنسان ولاية الفريق العامل بموجب عدد من القرارات المختلفة (CHR 2003/30، 2008/HRC/RES/9/14، 2011/HRC/RES/18/28، 2014/HRC/RES/27/25، A/HRC/RES/36/23 وA/HRC/RES/45/24).
المزيد من المعلومات بشأن الفريق العامل المعني بالمنحدرين من أصل أفريقي
أعضاء الفريق العامل
يتألف الفريق العامل المعني بالمنحدرين من أصل أفريقي من خمسة خبراء مستقلين يتمّ تعيينهم على أساس التمثيل الجغرافي العادل. ويتم انتخاب الأعضاء لمدة ثلاث سنوات قابلة للتجديد لفترة ولاية إضافية مدتها ثلاث سنوات.
المزيد من المعلومات بشأن أعضاء الفريق العامل الحاليين.*
وثائق أساسية
المبادئ التوجيهية التشغيلية للفريق العامل المعني بالمنحدرين من أصل أفريقي بشأن إدماج المنحدرين من أصل أفريقي في خطة عام 2030*
كتيّب خاص بالفريق العامل المعني بالمنحدرين من أصل أفريقي
PDF: English | Français | Español
آخر التقارير المواضيعية
جائحة كوفيد-19 والعنصرية النظمية والاحتجاجات العالمية: يحلّل فريق الخبراء العامل المعني بالمنحدرين من أصل أفريقي العلاقة بين كوفيد-19 وإفلات الشرطة من العقاب والاحتجاجات العالمية ويقدّم توصيات بهذا الشأن. وقد رفع هذا التقرير إلى مجلس حقوق الإنسان في دورته الـ45 (المنعق]ة في أيلول/ سبتمبر 2020). صفحة التقرير | الوثيقة: A/HRC/45/44*
بيانات من أجل العدالة العنصرية: ألقى الفريق العامل نظرة شاملة على التقاطعات المتنوعة للبيانات الضخمة والعدالة العنصرية (والظلم العرقي) وقدّم توصيات بهذا الشأن. وقد رفع هذا التقرير إلى مجلس حقوق الإنسان في دورته الـ42 (المنعقدة في أيلول/ سبتمبر 2019). صفحة التقرير* | الوثيقة: A/HRC/42/59
دور الصور النمطية العنصرية السلبية في إدامة التحيز العنصري: استعرض الفريق العامل تاريخ استخدام الصور النمطية العنصرية وأساليب التنميط العنصري ومدى انتشارها في الحياة اليومية. واختتم التقرير بتوصيات بالتصدي للتحيز والتنميط العنصريين حيال المنحدرين من أصل أفريقي. وقد رفع هذا التقرير إلى الجمعية العامة في دورتها الـ74 (المنعقدة في تشرين الثاني/ نوفمبر 2019). صفحة التقرير* | الوثيقة: A/74/274
آخر التقارير القطرية
البعثة إلى بيرو (بين 5 شباط/ فبراير و4 آذار/ مارس 2020)
الوثيقة: A/HRC/45/44/Add.2
البعثة إلى إكوادور (بين 16 و20 كانون الأوّل/ ديسمبر 2019)
الوثيقة A/HRC/45/44/Add.1
